Sie ist eine Fantasy Ikone mit ausgeprägten Gewaltinstinkten. Ihre bewegende High Fantasy Story brennt sich als ungebrochene Faszination in die Herzen zahlreicher Fans: Fendoyah Argatron. Mit markanten Charakterparallelen zu weiblichen Heldenfiguren wie Cleopatra, Elektra und Lara Croft manövriert sich Fendoyah Argatron als multitalentierte Emotionskünstlerin durch Story, Film, Musik und Schauspiel in eine symbolisch abgegrenzte Szenerie des High Fantasy Genres. Die Fendoyah High Fantasy Saga strotzt nur geradezu von den Gegensätzen und Extremen eines modern-religiös verankerten Symbolismus. Einerseits stößt man auf ausgeprägte Motive antiker sowie postmoderner Darstellungen mit Gewalt, Ekstase, Sünde, Eros und Tod durchtränkten Inhalten. Andererseits werden traditionell-klassische Glaubenswerte idealisiert wie das Reine, Göttliche, Edle und Erhabene mit Zugang zu tiefgründigen Lebenswahrheiten und radikaler Hinterfragung existentieller...

Frankfurt/Main, 25. Januar 2011. Raymond Homo ist neuer Geschäftsführer von Bankpower, dem Joint Venture zwischen dem Personaldienstleister Manpower und der Deutschen Bank. Der 58-jährige Manager folgt auf Melanie Reitz. Mit Raymond Homo lenkt ein Fachmann die Geschicke von Bankpower, der bereits an der Gründung des Branchenspezialisten beteiligt war. Während seiner Laufbahn in der Manpower Group of Companies bekleidete der Franzose mehrere strategisch wichtige Positionen. Zuletzt als Sprecher der Geschäftsführung der Vivento Interim Services GmbH, des Joint Venture, welches Manpower gemeinsam mit der Deutschen Telekom AG betreibt. „Die damit verbundene Erfahrung ist eine hervorragende Grundlage für die Erfüllung der neuen Aufgabe“, so die Geschäftsführerin von Manpower Deutschland, Vera Calasan. Mit dem Branchenprimus Bankpower lege der Konzern, der sein Spezialistengeschäft weiter ausbauen werde, erneut ein bedeutendes Unternehmen...

Personaldienstleister baut Key Account und Business Solutions aus Frankfurt/Main, 20. Januar 2011. Mark Schneider ist der erste Commercial Director des Personaldienstleisters Manpower Deutschland. Die neu geschaffene Position ist mit einem Sitz in der Geschäftsleitung verbunden. Zu den Hauptaufgaben Schneiders gehören der Ausbau des Key Account Business und die Integration von globalen Strategien in den deutschen Markt. Damit einhergehend verantwortet Schneider das Contract Management und die Manpower Business Solutions, zu denen die Dienstleistungen Recruitment Process Outsourcing (RPO), Managed Service Provider (MSP) und Task Based Outsourcing (TBO) zählen. Mit der Weiterentwicklung dieses Bereiches untermauert das Unternehmen seine Vision, „den Kunden neben innovativen Personalkonzepten auch Services und Solutions anzubieten, mit denen sie in der sich verändernden Arbeitswelt erfolgreich sein können“. Insbesondere global...

Frankfurt am Main, 6. Oktober 2010. „Germany is in the sun“ – Deutschland wird bewundert, so Jeffrey A. Joerres, CEO Manpower Inc., auf der Pressekonferenz des Unternehmens in Frankfurt. Er sei stolz darauf, durch Personaldienstleistungen „einen anerkennenswerten Beitrag zum wirtschaftlichen Erfolg Deutschlands leisten zu können“. Gründe für das Deutsche Jobwunder sieht Joerres unter anderem im hohen Bildungsniveau der deutschen Arbeitnehmer und darin, dass in Deutschland Produkten ein Mehrwert verliehen werde, der in der Welt gefragt ist. Die Übertragbarkeit von Erfolgsmodellen von einem Land auf ein anderes sei allerdings...

24 HELP – Der Social Day von Manpower in Brandenburg aktiv Frankfurt am Main, 28. September 2010. Kraxeln, durch die Luft gleiten und körperliche Herausforderungen meistern – so etwas können viele Menschen mit Behinderung nur tun, wenn sie dabei begleitet werden. Nur: Für solch außergewöhnliche Aktionen fehlt oft die Zeit. 20 MitarbeiterInnen von Manpower Berlin-Brandenburg haben am Donnerstag, 23. September 2010, ihren Arbeitsplatz in den Abenteuerpark in Potsdam verlegt. Im Rahmen von 24 HELP – dem Social Day von Manpower – begleiteten Sie Menschen mit Behinderung von der Lebenshilfe Berlin bei einem Ausflug und schenkten...

Frankfurt am Main, 05. Juli 2010. Es ist oft wie die Suche nach der berühmten Stecknadel im Heuhaufen – die Suche nach dem richtigen Mitarbeiter. In der Talent Shortage Survey, der Fachkräftemangel-Studie des Personaldienstleisters Manpower, gaben dieses Jahr weltweit 31 Prozent der Arbeitgeber an, direkt unter dem Fachkräftemangel zu leiden. „Der Fachkräftemangel, der während der Wirtschaftskrise unberechtigterweise in Vergessenheit geraten war, ist wieder in aller Munde. Insbesondere mittelständischen Unternehmen wird er massive Sorgen bereiten. Dem Mittelstand werden in den nächsten Jahren zig Tausende Spezialisten fehlen“,...

Frankfurt am Main, 31. März 2010. Claus Niedworok wird neuer Finanzdirektor des Personaldienstleisters Manpower Deutschland. Er übernimmt die Aufgabe zum 1. April 2010. Zugleich verstärkt Niedworok als Mitglied der Geschäftsleitung die Führungsmannschaft von Manpower. In das Ressort des 39-Jährigen fällt neben dem Rechnungswesen sowie internem und externem Controlling auch die Zuständigkeit für Payrolling und Beschaffung. Seine Erfahrung wird der Manager einbringen, um die Strukturen von Manpower Deutschland auf den angestrebten Wachstumskurs auszurichten. Teil des Programms ist unter anderem eine engere Verzahnung von Geschäftseinheiten...

Frankfurt am Main, 9. März 2010. Obwohl die Erholung der deutschen Wirtschaft stagniert, bleiben Arbeitgeber im Hinblick auf ihre Personalpläne zuversichtlich. Viele sind bereit, im zweiten Quartal Personal einzustellen. Das geht aus dem am Dienstag veröffentlichten Arbeitsmarktbarometer des Personaldienstleisters Manpower hervor. In der Prognose erreicht der Netto-Beschäftigungsausblick einen saisonal bereinigten Wert von +1 Prozent. Unter den erfassten EU-Ländern belegen die deutschen Arbeitgeber zusammen mit Franzosen und Briten einen Platz im Mittelfeld. Die zuversichtlichsten sitzen in Polen, Schweden und Norwegen. Im Vergleich...

Mensch und Klima im Fokus Frankfurt/Main, 15. Februar 2010. Zum dritten Mal veröffentlicht der Personaldienstleister Manpower seinen internationalen Corporate Social Responsibility Report. Unter dem Titel „Menschen und Bestimmung“ beschreibt der Jahresbericht 2009, wie das Unternehmen weltweit soziale Verantwortung wahrnimmt und sich gesellschaftlich engagiert. Personal- und Arbeitsentwicklungsprogramme bilden den Kern der CSRAktivitäten. Weltweit legte Manpower dem Report zufolge mehr als 340 Angebote auf, um die Chancen von Bewerbern zu verbessern. In Deutschland initiierte das Unternehmen unter anderem eine Weiterbildungsoffensive...

Frankfurt am Main, 30. Dezember 2009. Ulrich Brode ist neuer Personalchef von Manpower Deutschland und damit Mitglied der Geschäftsleitung. Der Manager übernahm seine Aufgabe bei dem Personaldienstleister am 1. November 2009. In das Ressort des 45-Jährigen fällt sowohl die Zuständigkeit für die Stammbelegschaft an mehr als 200 Standorten als auch die Verantwortung für mehrere Tausende Manpower-Mitarbeiter im Kundeneinsatz. Brode bringt umfangreiche Erfahrung aus verschiedenen Branchen mit. Nach Stationen in der Chemieindustrie zeichnete er zuletzt bei der deutschen Tochter der international tätigen Avis Autovermietung verantwortlich...