Niemand hat Angst vor Veränderung - sondern vor dem, was sie auslöst. Veränderung ist überall. In Unternehmen, in Beziehungen, in Biografien. Sie betrifft unsere Arbeit, unsere Rollen, unsere Vorstellung von Zukunft. Und fast immer wird Change mit denselben Worten beschrieben: notwendig, alternativlos, strategisch. Was dabei selten ausgesprochen wird: Change scheitert nicht an Prozessen. Er scheitert dort, wo er etwas in uns berührt, das wir lange stabil gehalten haben, manchmal auch zu lange. Gewohnheit bringt Sicherheit und gewohnte Strukturen und Prozesse sind bequem. Change ist für die meisten Menschen etwas Anstrengendes, etwas, was Angst macht. Dabei ist es häufig nicht einmal direkt die Angst vor etwas Neuem, sondern vielmehr die Angst vor dem Verlust des Vertrauten und Gewohnten. Manchmal schwingt die Angst vor Überforderung mit oder aber die Angst davor, etwas zu verlieren, zum Beispiel Geld, Prestige oder Privilegien. In...

Sie wurde unsichtbar, um zu überleben. Heute steht sie für Selbstwert und mentale Stärke - die Keynote Speakerin Daniela Landgraf. In vielen Unternehmen wird derzeit viel über Vielfalt gesprochen. Über unterschiedliche Lebensläufe, Generationen, Hintergründe. Ein Aspekt bleibt dabei jedoch häufig außen vor: Neurodiversität , also die Tatsache, dass menschliche Gehirne unterschiedlich funktionieren. Dabei betrifft dieses Thema weit mehr Menschen, als vielen bewusst ist. Neurodiversität beschreibt verschiedene Arten zu denken, wahrzunehmen und zu reagieren. Dazu zählen unter anderem ADHS, Autismus, Hochsensibilität, Dyslexie und auch das Tourette-Syndrom. Tourette ist dabei nur eine von vielen Ausprägungen neurodivergenter Wahrnehmung. Viele neurodivergente Menschen leiden unter Selbstzweifeln und haben ein mangelndes Selbstwertgefühl. Doch gerade dieses mangelnde Selbstwertgefühl ist häufig die Grundlage für psychische Erkrankungen...

Loitz hat gewählt - mit klarer Mehrheit. Doch was folgt daraus? Eine Analyse zu Pflichtbewusstsein und Führungsaufgabe. Abdruck honorarfrei unter CC BY 4.0. Am Sonntag, dem 6. Juli 2025, hat die Stadt Loitz ihre bisherige Bürgermeisterin Christin Witt mit knapp 70?Prozent der Stimmen wiedergewählt - ein klares Ergebnis und ein demokratischer Auftrag. Doch dieser Wahltag wirft auch viele Fragen auf - vielleicht mehr, als er beantwortet. Diese Wahl war mehr als die Entscheidung zwischen zwei Namen. Sie stand für zwei grundverschiedene Wege: alles beim Alten lassen - oder Verantwortung neu denken. Die Gegenkandidatur von Tilo Janzen war deshalb kein Nebenaspekt, sondern ein wesentlicher Beitrag zur demokratischen Wahl. Auch Mario Kerle (AfD) sprach sich öffentlich für Janzen aus und gab eine klare Wahlempfehlung. Denn: Eine Wahl braucht echte Kandidaten - und eine echte Auswahl. Was bedeutet es eigentlich, Bürgermeisterin in Loitz zu sein?...

Dienstagmorgen, 8:27 Uhr. In einem mittelständischen Unternehmen irgendwo in Deutschland sitzen 17 Menschen im Besprechungsraum. Einige blicken auf ihre Laptops, andere starren in den Kaffee. Die Gesichter wirken müde, leer - die Stimmung ist angespannt. Die jüngsten Entlassungen hängen noch in der Luft, das nächste Veränderungsprojekt ist bereits angekündigt. Niemand stellt Fragen. Niemand widerspricht. Niemand hat Lust. Einige Führungskräfte nennen das "Change-Fatigue" . Andere sprechen von "innerer Kündigung". Doch was da in vielen Unternehmen gerade passiert, geht tiefer: Menschen verlieren ihren inneren Halt. In...

Seit 33 Jahren ist der April der Monat der Stressbewältigung. In diesem Artikel beschreibt die Ärztin und Vortragsrednerin Tanja Stöcker wie man Stress entgegenwirken und die Resilienz stärken kann. Der April steht international im Zeichen der Stressbewältigung. Ausgerufen vor 33 Jahren von der US-amerikanischen Gesundheitsorganisation "The Health Resource Network" geht es in diesem Monat darum, einen besonderen Fokus auf die Volkskrankheit und ihre Auswirkungen zu lenken. Weltweit machen Menschen mit dem Stress Awareness Month 30 Tage lang darauf aufmerksam, welche gravierenden Folgen für unsere Gesundheit und Vitalität...

Umbruch im Boxsport - Der bekannte Boxkommentator Tobias Drews, Keynote Speaker für Veränderung und Motivation, kennt die Boxbranche wie kaum ein anderer unkommentiert den aktuellen Zusammenschluß. Der Boxsport steht vor einem gewaltigen Umbruch: Mit neuen Promoter-Allianzen , wie der Zusammenarbeit zwischen UFC-Boss Dana White und dem saudischen Investor Turki Al-Sheikh, verschieben sich die Machtverhältnisse. Ein harter Treffer für die großen Box-Weltverbände! Die traditionellen Strukturen in dieser Sportart erfahren dadurch eine nie zuvor dagewesene Disruption. Für die Verbände bedeutet dieser Zusammenschluss einen Umbruch,...

Veränderungen im Service sind für Unternehmen aus mehreren Gründen unerläßlich, insbesondere in einer dynamischen und wettbewerbsorientierten Geschäftswelt. Kundenbedürfnisse und -erwartungen entwickeln sich ständig weiter. Unternehmen müssen ihren Service anpassen, um den steigenden Ansprüchen gerecht zu werden und Kundenloyalität zu stärken. Neue Technologien bieten zudem Möglichkeiten, den Service effizienter, schneller und kundenfreundlicher zu gestalten. Unternehmen, die diese Chancen nicht nutzen, riskieren, den Anschluß zu verlieren. In gesättigten Märkten kann ein innovativer und exzellenter Service ein...

Dr. Stephan Meyer unterstützt als Change-Experte Unternehmen dabei, weitreichende Veränderungen umzusetzen. In diesem Artikel spricht er über die Risiken und Chancen der digitalen Patientenakte. Mit der Einführung der elektronischen Patientenakte (ePA) erfährt das deutsche Gesundheitswesen einen grundlegenden Change. Denn diese Entwicklung wird Prozesse wesentlich effizienter und zukunftsfähiger machen. Für Patienten bedeutet das ebenfalls einen Paradigmenwechsel. Denn sie haben nun einen transparenten Einblick und Entscheidungsmacht über unsere medizinischen Daten. Doch was bringt dieser Fortschritt mit sich? Dr. Stephan...

Hektik, Aggression, Erschöpfung - eine ganze Nation scheint dauergestresst zu sein. Menschlichkeit und Nächstenliebe scheinen in Großstädten ausgestorben zu sein. Doch wie kann das verändert werden? In deutschen Großstädten kann man es oft erleben: Eine latente Aggressivität liegt in der Luft. Die Energie ist angespannt, Menschen nehmen kaum Rücksicht aufeinander - ob als Fußgänger, Radfahrer oder Autofahrer - jeder versucht sich selbst den Weg freizukämpfen. Menschen eilen gehetzt über die Str. aßen, die Blicke sind angespannt und voller Stress. Wer etwa kurz am Bahnhof verweilt, um seinen Koffer abzustellen, riskiert,...

Mit ihrer kraftvollen Rede, die Unternehmer dazu aufruft, in Krisenzeiten effizient und gelassen zu entscheiden, gewann Franziska Gostner aus Freilassing (Bayern) den "Platinum Award". Eine Rede, die bewegt und inspiriert "Ich habe gerade gehört, dass Sie Bedenken haben, Ihre nächsten Umsätze zu sichern? Ich kann Ihnen zwar nicht im Verkauf helfen, dafür aber zeigen, wie Sie auch in Krisensituationen effizient entscheiden und nachts gut schlafen können. Denn ohne Gesundheit, kein Umsatz, ist es nicht so?" Mit diesen einleitenden Worten zog Franziska Gostner ihr Publikum sofort in den Bann. Sie schilderte das Beispiel einer Teilnehmerin,...